Über mich

Seit 2006 widme ich mich mit Neugier und Leidenschaft den sich wandelnden Herausforderungen in der Arbeitswelt. Mir macht es Spaß, Organisationen, Führungskräfte und Fachkräfte darin zu begleiten, ihre Potenziale und Fähigkeiten wirksam zu entfalten und dauerhaft zu stärken. Mit der Gestaltung organisationaler Lern-architekturen helfe ich, neue Perspektiven zu ergründen und Arbeitspraxis nachhaltig zu verändern. 

Fabian Brückner

M. A. Sozial- / Organisationspädagoge

 

Meine Qualifizierung

Qualifikation und Erfahrung

Studium der Sozial- und Organisationspädagogik an der Universität Hildesheim 2003 bis 2010, Abschluss Master of Arts mit Auszeichnung; Schwerpunkt: Induzierter Organisationswandel

Beratungsprojekte in Qualitäts- und Organisationsentwicklung seit 2007

Individuelle Potenzial- und Eignungsdiagnostik seit 2008

Beratungsprojekte "High Reliability Organizing" im Finanzwesen, in der Schwer- und Chemieindustrie sowie im Bereich Sozialer Dienste seit 2011

2011 Ausbildung und Akkreditierung zum Gutachter für die Qualitätsmanagementsysteme LQW, KQS und KQB

Auszeichnung mit dem Praxispreis 2016 der systemischen Gesellschaft e.V.

Promotion an der Universität Hildesheim zum Thema "Organisationen zuverlässig gestalten" vor dem Hintergrund des „High Realibility Organizing“ (in Arbeit).

Netzwerk und Kooperationspartner

ArtSet - Forschung Bildung Beratung
Kooperation in Projekten zur Organisations- und Qualitätsentwicklung.

Priv.-Doz. Dr. Falko von Ameln
Kooperation in Forschungs- und Beratungsprojekten und akademische Reflexion.

ICL - Interventions for Corporate Learning
Kooperation in Projekten mit Schwerpunkt High-Reliability-Organizing und Kulturentwicklung.

Identitätstiftung
Kooperation im Bereich Arbeit, Personal, Digitalisierung und Stadtentwicklung

PE-Solution - Dr. Selck, Weise, Weiß und Partner
Kooperation in Projekten zur Management- und Potenzialdiagnostik

Antje Willeke
Kooperation in Projekten zur Organisations- und Führungskäfteentwicklung

Stefan Günther (SFW)
Kooperation in Projekten zur Entwicklung der Führungskultur und Sicherheitskultur

Prof. Dr. Stepahn Wolff
Akademische Reflexion

Timo Ackermann
Kooperation in Projekten zur Organisations- und Qualitätsentwicklung

   Weggefährten